Memur-Sen İl Temsilcisi ve Eğitim-Bir-Sen 1 No’lu Şube Başkanı Fatih Köse’den Öğretmenlik Meslek Kanunuyla alakalı yeni açıklama geldi.
“Mevcudu etkilemeyecektir”
Memur-Sen İl Temsilcisi ve Eğitim-Bir-Sen 1 No’lu Şube Başkanı Fatih Köse, Öğretmenlik Meslek Kanunuyla alakalı şunları söyledi: ”İptal kararı Öğretmenlik Meslek Kanununun içeriğinin yetersizliğini yeniden ortaya koymuştur; iptal, daha iyi bir kanun için fırsat olarak görülmelidir. Öğretmenlik Meslek Kanununun bazı maddelerinin iptali istemiyle CHP tarafından açılan davada Anayasa Mahkemesi’nce verilen kısmî iptal kararının gerekçeli metni RG’de yayımlandı. İptal kararı 9 ay sonra yürürlüğe gireceğinden karar, mevcut kariyer basamakları yazılı sınavı ve sürecini etkilemeyecektir.
“Revize edilmelidir”
Bu itibarla 19 Kasım 2023 tarihinde gerçekleştirilmesi planlanan Öğretmenlik Kariyer Basamakları Yazılı Sınavı yapılacaktır. Sınav sonuçlarına göre de uzman ve başöğretmenlik unvanları alınabilecektir. Mahkeme, gerek adaylık gerekse kariyer basamaklarında ilerleme süreçlerinin herhangi bir tereddüde yer vermeyecek şekilde açık ve net olarak düzenlenmemiş olması, herhangi bir yasal çerçeve çizilmemesi, temel ilkeler belirlenmemesini iptal sebebi saymıştır. Anayasa Mahkemesinin iptal kararı gerekçesi çerçevesinde yasal bir düzenleme yapılması, Öğretmenlik Meslek Kanunu’nun adaylık ve kariyer basamaklarında ilerleme süreçlerini içerecek şekilde revize edilmesi gerekmektedir.
“Öğretmenlerimizi mağdur etmeyin”
Öğretmenlerimiz, kendilerinden kaynaklanmayan ve kendilerine sorulmayan hukuki ve idari tasarrufların, mahkeme kararlarının, sorumsuz ve sorunlu politik eylemlerin sonuçlarına katlanmak zorunda bırakılmamalıdır. Öğretmenlerimiz iptal kararının mağdurları olmamalıdır. Bakanlık, öğretmenlerin haklı beklentilerini karşılayan bir meslek kanunu için çalışmaya ivedilikle başlamalı ve hızla sonuçlandırmalıdır. Kariyer basamakları süreci, 2008 yılında olduğu gibi belirsizlik ve sahipsizlik içinde bırakılmamalı; adaylık süreci ve kariyer basamaklarının sürdürülebilir bir yasal zemine kavuşturulması amacıyla gerekli yasal düzenlemeler gerçekleştirilmelidir.
“Yeni sorunlar doğurmasın”
Öğretmenlik meslek kanununun kapsamının genişletilmesi, öğretmenlerin genişletilmiş hak, yetki ve sorumluluklarının düzenlendiği, mesleğin usul ve esaslarını konu edinen bir kanun haline getirilmesi, yıllardır çözüm bekleyen kariyer basamakları sorununa çözüm olmak üzere getirilmiş mevcut meslek kanununun, eksiklik, yetersizlik ve mülakat gibi hatalı ön kabullerle malûl yeni bir sorun kaynağı haline gelmesini önleyecektir.”
Basılı ve dijital abonelikleriniz için : 0.274.333 43 36’yı arayabilir, [email protected] adresine mail atabilirsiniz