Memur Sendikaları Konfederasyonu (Memur-Sen) ve Eğitim Bir-Sen Şube Başkanı Kütahya İl Başkanı Fatih Köse, Türkiye İstatistik Kurumu (TÜİK) tarafından ocak ayı enflasyon rakamlarını değerlendirdi.
“Enflasyon arttıkça beklenti de artıyor”
TÜİK’in Ocak ayı enflasyon rakamlarının yüzde 6,70 olarak açıklandığını ve yıllık enflasyonun yüzde 64,9’a ulaştığını hatırlatan Köse, Türkiye Cumhuriyet Merkez Bankası’nın (TCMB) 7. Dönem Toplu Sözleşme sürecinde 2024 yılı enflasyon beklentisinin yüzde 33 olarak açıklanmasına rağmen, son beklenti anketine göre bu rakamın yüzde 42’ye yükseltildiğini ifade etti.
“Memur-Sen’in teklifi kabul edilseydi sorun çözülmüş olacaktı”
Köse, piyasa koşulları göz önüne alındığında, maaş ve ücret artışlarının enflasyon farkının belirleyici olacağını vurgulayarak, “Memur-Sen’in piyasa gerçeğini yansıtan haklı ve adil tekliflerine ‘evet’ denilseydi, kamu görevlileri enflasyon farkı ile değil toplu sözleşme kararı ile artış alacaktı.” dedi.
“Enflasyonu derinden hissetmeye başladık”
Ayrıca, kış aylarının gelmesiyle birlikte hissedilen enflasyonun daha da belirginleştiğini dile getiren Başkan Köse, 1 Ocak itibariyle maaş ve ücret artışlarının market ürünlerine, piyasa fiyatlarına ve zorunlu giderlere yansıdığını, bu durumun ekonomik olarak hissedildiğini söyledi.
“Toplu sözleşme kararımızdan taviz yok!”
Memur-Sen olarak beklentilerinin, fiyat istikrarı noktasında alınan tedbirlerin ve önlemlerin bir an önce piyasalara yansıması, enflasyonu tetikleyen geçici etkilerin ortadan kaldırılması, kamu görevlilerinin enflasyon kayıplarının son bulması ve fiyat istikrarının sağlanması olduğunu belirten Köse, yetkililere çağrıda bulunarak, “Kamu görevlilerimiz enflasyon farkı ile değil, toplu sözleşme kararı ile artış almalıdır.” ifadelerini kullandı.
Basılı ve dijital abonelikleriniz için: 0.274.333 43 36’yı arayabilir, [email protected] adresine mail atabilirsiniz.